Трудоустройство выпускников

Это удивительное и парадоксальное ощущение взаимной любви человека и его дела...
Человек и его работа в таких случаях подходят друг к другу, как ключ к замку, как замок к ключу,
они откликаются друг на друга как струна фортепиано откликается на чистый тон голоса,
как пение сливается с музыкой в высшей гармонии.

Эти слова принадлежат американскому психологу Абрахаму Маслоу, жившему в 19 веке,
но до сих пор сохраняют свою актуальность.

Мы желаем, чтобы это выражение каждый из выпускников по окончании колледжа и спустя несколько лет мог бы сказать о своей взаимной любви к делу, которое он выбрал.

Работа по содействию трудоустройства выпускников ведется с целью оказания информационной и иной поддержки выпускникам по вопросам занятости и трудоустройства.

Для достижения этой цели Колледж  осуществляет:
-     сотрудничество с предприятиями и организациями, выступающими в качестве работодателей для студентов и выпускников;
-     мониторинг имеющихся вакансий для выпускников на рынке труда;
-     профориентационное сопровождение студентов колледжа в течение всего периода обучения;
-     анкетирование выпускников в плане выявления потребностей и ожиданий, и работодателей на предмет удовлетворенности качеством подготовки молодых специалистов;
-     информационное обеспечение студентов колледжа:
-     создание базы данных вакансий рабочих мест в медицинских организациях г.Брянска и области;
-     проведение бесед со студентами о правовых аспектах трудоустройства,трудовой деятельности;
-     психолого-педагогическая поддержка студентов в течение всего периода обучения, проведение бесед психолога с выпускниками по вопросам адаптации в трудовом коллективе;
-     проведение мониторинга трудоустройства выпускников колледжа;
-     обсуждение вопросов трудоустройства выпускников на заседаниях педагогических и методических советов;
-     проведение тематических внутриколледжных мероприятий (конкурсы профессионального мастерства, «День открытых дверей», «Ярмарка вакансий», студенческие конференции и другие) с привлечением работодателей в целях укрепления социального партнерства;
-     выполнение индивидуальных заявок от медицинских организаций по подбору кандидатов на вакантные места;
-     заключение договоров о сотрудничестве с заинтересованными предприятиями и организациями;
-     размещение поступивших от работодателей сведений об имеющихся вакансиях на информационный стенд, на сайте medcollege.brkmed.ru и в социальной сети («В Контакте») vk.com/trudbbmk (Центр содействия трудоустройству выпускников ГАПОУ «Брянский базовый медицинский колледж»).

 

 

 

I. Нормативные документы

ПОЛОЖЕНИЕ о "Центре содействия трудоустройства выпускников"
ПЛАН работы Центра содействия трудоустройству выпускников на 2019-2020 учебный год
ПЛАН адресной поддержке выпускникам 2020 года

Уважаемые выпускники!

 На портале «Работа в России» создан специальный раздел для молодежи и выпускников. В целях оказания содействия молодым людям не только в трудоустройстве, но и в получении опыта работы на портале «Работа в России» (http://trudvsem.ru) сформирована и размещена база стажировок. Прохождение стажировки является отличной возможностью для студента получить опыт работы до завершения обучения, а для работодателя - подготовленного молодого специалиста».

Управлением государственной службы по труду и занятости населения Брянской области разработансервис интерактивного портала, позволяющий Вам получить доступ к информации о состоянии рынка труда региона, востребованных профессиях, разместить резюме или вакансию. 
Перейти на сайт Управление государственной службой по труду и занятости населения Брянской области

II. Сведения о фактическом распределении выпускников по каналам занятости

Трудоустройство выпускников 2018-2019 учебного года
Трудоустройство выпускников 2017-2018 учебного года
Трудоустройство выпускников 2016-2017 учебного года

III. Сводные данные по трудоустройству выпускников на 1 октября

Сводные данные по трудоустройству выпускников 2018 - 2019 учебного года
Сводные данные по трудоустройству выпускников 2017 - 2018 учебного года
Сводные данные по трудоустройству выпускников 2016 - 2017 учебного года

IV. Сведения о вакансиях

Вакансии медицинских организаций
Мониторинг вакансий от работодателей
Информация Министерства Внутренних Дел РФ и УМВД России по Брянской области о проведении набора на различные должности сотрудников полиции

ОБЪЯВЛЕНИЯ

В ГБУЗ «Брянская городская детская поликлиника №2»
требуются специалисты по следующим вакансиям:
Фельдшера школ - 4 человека
Медицинские сестры ДДУ - 5 человек
Участковые медицинские сестры - 5 человек
Медицинский статистик - 1 человек
Рентгенлаборант - 1 человек
Справки по телефону: 66-42-71

В медицинский центр «Здоровье»
(г. Брянск, пгт. Навля, г. Карачев) требуются следующие специалисты:
медицинские сестры,  медицинские сестры в процедурный кабинет, лабораторные техники, рентгенлаборант.
Контакты: +7(920) 8588056 (Отдел кадров),
director@medcentr-zdorovie.ru (для резюме)
Адрес: г. Брянск, Советский р-он, пр-т Станке Димитрова, д.76 (остановка «Химчистка»)

В ГБУЗ «Стародубская ЦРБ» на постоянную работу требуются:
заведующая фельдшерско-акушерским пунктом - 3, медсестра детской поликлиники (обслуживание детского сада) - 3,  медсестра дневного стационара - 1,  медсестра приемного отделения (на период отпуска по уходу за ребенком) - 1,  рентгенлаборант - 1.
Дополнительные условия: Возможность получения второй специальности, работа по совместительству, доплата к очередному отпуску 2000р.
Контакты: 8(48348) 2-22-71 - Магомедов Гаджи Османович - главный врач
8(48348) 2-33-94 - Рубайло Нина Николаевна - начальник отдела кадров
Россия, 243240 Брянская область Г. Стародуб, ул. Семашко, 23 Тел./факс 8 (483-48) 2-22-71
e-mail: stcrb-asu@mail.ru 

В ГАУЗ «Брянская городская больница №4»Требуется участковая медицинская сестра. Обращаться в отдел кадров 8(4832) 666-760

Брянская городская  поликлиника № 4
(г. Брянск, ул. Фокина, 40А, сайт http:// www.pol4.ru) приглашает для  работы на постоянной основе фельдшеров,  медицинских сестер участковых.
При трудоустройстве гарантируется полный соцпакет.
Контактные телефоны:
- 8 (4832) 21-20-11 (главная медицинская сестра Ирина Васильевна  Собко),
-8 (4832) 21-20-00 (приёмная),
-8 (4832) 21-20-21 (отдел кадров).

В крупнейшую розничную фармацевтическую компанию "Аптечная сеть 36,6" (бренды аптек ГОРЗДРАВ, 36,6, А5) приглашаются Провизоры и Фармацевты.
Вакансии открыты в Москве, Московской области, Санкт-Петербурге, Ленинградской области.
Мы предлагаем:
📌 Официальное трудоустройство и полное соблюдение трудового законодательства;
📌 Заработную плату от 52 000 руб.;
📌 Дополнительные ежемесячные премии и бонусы;
📌 Бонусную программу «Приведи друга» (10 000 руб. за каждого сотрудника);
📌 График работы 2/2, 5/2, 1/3;
📌 Работу в удобных для Вас районах;
📌 Предоставление жилья иногородним на выгодных условиях;
📌 Оплату больничного листа, отпуска;
📌 Продление медицинской книжки за счет Компании;
📌 Продление сертификата на выгодных условиях;
📌 Обучение в Корпоративном Учебном центре;
📌 Возможность карьерного роста и профессионального развития;
📌 Оплачиваемую программу стажировки для начинающих специалистов;
📌 Красивую и удобную корпоративную форму за счет Компании;
📌 Ценные призы (поездки за границу, моб. телефоны и пр.) по итогам корпоративных конкурсов и рейтингов;
📌 Доброжелательное отношение к сотрудникам, здоровый психологический климат в коллективе и безопасность на рабочем месте.
Требования:
✔️ Образование профильное среднее специальное - фармацевт или высшее профессиональное - провизор;
✔️ Наличие действующего сертификата/аккредитации;
✔️ Наличие действующей медицинской книжки.
Контакты для связи:
8 (495) 797-86-86 доб. 3999
моб. 8 (926) 913-71-74
hr@366.ru

V. Методическая работа

Методические рекомендации для выпускников "Трудоустройство - знаю, умею, стремлюсь"

VI. Публикации

  1. Статья "Ярмарка вакансий"  для студентов
  2. Статья "Ярмарка вакансий"ждя студентов специальности "Сестринское дело" и "Лечебное дело"
  3. Статья "В будущее с армией"
  4. Статья "Ярмарка вакансий 2015"
  5. Статья "Знаю, умею, стремлюсь"
  6. Статья "Трудоустройство выпускников – показатель работы образовательного учреждения"

VII. Полезные ссылки

  1. Группа Вконтакте "Центр трудоустройства выпускников ББМК"
  2. Перечень ресурсов, который возможно использовать для организации трудоустройства, получения практических навыков и компетенций, организации самозанятости, находящийся в свободном доступе сети «Интернет»